Faktor Faktor Yang Menyebabkan Kelelahan dan Stress Kerja Pada Satpam di Universitas
DOI:
https://doi.org/10.69693/ijim.v2i2.125Keywords:
Kelelahan, Stress Kerja, Satuan Pengaman, SATPAMAbstract
Petugas keamanan memiliki peran yang semakin penting di era modern yang penuh dengan masalah keamanan. Mereka memainkan peran penting dalam menegakkan keamanan dan ketertiban di berbagai tempat, termasuk pusat perbelanjaan, gedung tempat tinggal, dan sarana pendidikan. Namun, di balik tugas penting ini, terdapat kenyataan yang jarang diketahui oleh masyarakat umum: yakni tingginya tingkat kelelahan dan stres yang dihadapi oleh para petugas keamanan di tempat kerja. Metode penelitian yang dilakukan merupakan jenis penelitian kualitatif, Hasil dari faktor yang menyebabkan Kelelahan dan stress kerja yang dialami satpam di Universitas yakni shift malam yang mengganggu ritme tubuh, beban kerja, dan interaksi negatif. Faktor-faktor penyebab kelelahan dan stres kerja pada satpam kampus bersifat multidimensi, meliputi aspek fisik (shift malam, patroli area luas), psikologis (interaksi negatif), dan organisasional (beban kerja tinggi, kurangnya dukungan).
Downloads
References
As' ad, N. (2021). Pengaruh shift dan kelelahan kerja terhadap kinerja karyawan spbu mayangkara Kediri (Doctoral dissertation, IAIN KEDIRI).
BPJS Ketenagakerjaan (2022) Angka Kecelakaan Kerja Cenderung Meningkat.
Kurnianti, D., & Lestari, P. W. (2023). Faktor Yang Mempengaruhi Tingkat Kelelahan Pada Satpam PT. X Karawang: Factors Affecting The Level Of Fatigue At Security PT. X Karawang. Binawan Student Journal, 5(3), 26-31.
Oktaviani, N., & Lanita, U. (2023). Hubungan antara Beban Kerja, Aktivitas Diluar Pekerjaan dan Lingkungan Kerja Fisik dengan Stres Kerja pada Pegawai Divisi Airport Operation and Service PT Angkasa Pura II Bandar Udara Sultan Thaha Jambi Tahun 2022 (Doctoral dissertation, Universitas Jambi).
Panghestu, W. K. P., Jayadi, H., Yulianto, B., & Prasetyo, A. (2024). Pengaruh Shift Kerja Terhadap Kelelahan Kerja Perawat di RSUD Kota Madiun Tahun 2023. JPKM: Jurnal Profesi Kesehatan Masyarakat, 5(1), 35-38.
Rahmat, S. M., Ariscari, P., & Ichwansyah, F. (2024). Analisis Faktor Risiko Penyebab Kelelahan Kerja Pada Petugas Keamanan di PT Jannata Group Indonesia. JOURNAL OF HEALTHCARE TECHNOLOGY AND MEDICINE, 10(1), 119-129.
Santoso, Y. M. D., & Rijanti, T. (2022). Pengaruh stres kerja, beban kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Daiyaplas Semarang. Eqien-Jurnal Ekonomi dan Bisnis, 11(1), 926-935.
Sudaryanti, C., & Maulida, Z. (2022). Faktor-Faktor Penyebab Stress Kerja Perawat Dalam Merawat Pasien Covid-19. Adi Husada Nursing Journal, 7(2), 57-63.
Sumayku, I. R., Bolang, A. S., Doda, D. V., & Surya, W. S. (2023). Hubungan Stres Kerja, Hubungan Interpersonal dan Tugas Tambahan dengan Beban Kerja Perawat di Ruangan Palma RSUP Prof. Dr. RD Kandou, Manado. e-CliniC, 11(2), 204-213.
Wulandari, E. N., & Jaya, A. (2023). PENGARUH SHIFT KERJA TERHADAP KELELAHAN KERJA KARYAWAN PT. SURYA SAPUTRA SENTOSA DI AREA EXPLORASI PT VALE KEC. POMALA KAB. KOLAKA TAHUN 2023. Jurnal Ilmiah Pendidikan Dan Kesehatan, 2(1), 22-28.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Indonesian Journal of Innovation Multidisipliner Research

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.


















